Ý nghĩa của những câu hỏi trong phỏng vấn?

Ý nghĩa của những câu hỏi trong phỏng vấn?

On Kiến thức

Đã từng trải qua một vài cuộc phỏng vấn, và bạn biết có những câu hỏi dường như được hầu hết các nhà tuyển dụng dùng để hỏi ứng viên. Nhưng liệu bạn có hiểu được ý nghĩa thực của nó? Bạn có biết những câu hỏi đơn giản lại thường ẩn rất nhiều nghĩa?

Dưới đây là những gợi ý cho bạn:

1.Câu hỏi: Tại sao bạn lại muốn làm việc ở đây?

Rất nhiều ứng viên trả lời câu hỏi này trong sự mơ hồ rằng vì đây là công việc đã tìm kiếm lâu nay, vì công việc này sẽ phát huy hết được khả năng, kinh nghiệm bản thân, vì lòng ngưỡng mộ với công ty…Tuy nhiên nhà tuyển dụng muốn biết nhiều hơn những thông tin trên.

Ý nghĩa thực sự của câu hỏi: “Bạn biết được những gì từ công ty này và tại sao bạn lại hy vọng được làm việc ở đây chứ không phải những công ty khác trong cùng lĩnh vực?”. Chính vì thế khi trả lời những câu hỏi này hãy tập trung làm rõ những ý trên. Bạn có thể nhấn mạnh, chẳng hạn, bạn rất quan tâm đến những nghiên cứu mới của cơ quan, sự sát nhập hoặc những chương trình thể hiện trách nhiệm xã hội gần đây của công ty…Những thông tin chi tiết như vậy sẽ khiến cho nhà tuyển dụng hiểu rằng bạn tìm hiểu khá kỹ về công ty của họ, bạn quan tâm đến vị trí này không chỉ vì thu nhập. Họ sẽ đánh giá rất cao về tính nghiêm túc của bạn trong cơ hội nghề nghiệp này.

2. Câu hỏi: Thế mạnh của bạn là gì?

Câu trả lời thường là: Tôi có thể làm việc ăn ý với những đồng nghiệp khác, tôi nhiệt tình, tôi có thể đảm nhiệm nhiều nhiệm vụ cùng một lúc…Những câu trả lời chung chung như vậy thường ít đem đến sự khác biệt của bạn với những ứng viên khác.


Ý nghĩa thực sự của câu hỏi: "Làm thế nào bạn có thể biến thế mạnh của mình thành lợi nhuận của công ty?”. Nhà tuyển dụng muốn biết rằng bạn sẽ phát huy những thế mạnh của mình như thế nào trong công việc sắp tới, những thế mạnh này có phù hợp với yêu cầu công việc không. Hãy tập trung làm rõ những thế mạnh của bạn có thể đáp ứng như cầu cụ thể của nhà tuyển dụng. Chẳng hạn: Kinh nghiệm của bạn có thể phát huy trong việc đàm phán ký kết các hợp đồng, bạn có thể sáng tạo những ý tưởng mới và lãnh đạo một nhóm làm việc triển khai những ý tưởng này.




3. Câu hỏi: Đâu là điểm yếu của bạn?

Các ứng viên thường cố gắng liệt kê ra những điểm yếu của mình tương tự như kể ra những điểm mạnh cho dù là thành thật hay không thành thật như: “Tôi là một người quá cầu toàn” hoặc “Tôi là người không thể nói không khi có người yêu cầu giúp đỡ”…Những câu trả lời kiểu này gần như là được “đóng hộp” như nhau. Nhà tuyển dụng đã “chán ngấy” những câu trả lời giống nhau như thế và họ có cảm giác rằng bạn đang lẩn tránh những điểm yếu thực sự của mình.Ý nghĩa thực sự của câu hỏi: “Tôi muốn biết mức độ trung thực và tự đánh giá bản thân của bạn” và “Làm thế nào bạn giải quyết thành công những thách thức trong công việc của mình?”, “Bạn đã khắc phục những điểm yếu của mình như thế nào trong những công việc đã qua?”. Tất cả mọi người đều có điểm yếu, nhưng không phải tất cả mọi người đều dám thừa nhận nó. Nhà tuyển dụng muốn tìm kiếm những ứng viên biết nhận ra những điểm yếu của mình và từng bước khắc phục, vượt qua những điểm yếu ấy. Hãy cho nhà tuyển dụng biết bạn có khả năng làm được cả hai điều đó. Ví dụ, bạn có thể chia sẻ với nhà tuyển dụng biết bạn thường không tự tin nói trước đám đông. Và giải pháp của bạn là: trình bày ý tưởng dự án của mình trước đồng nghiệp, sau đó là tập thế lãnh đạo công ty trước khi trình bày trước một tập thể rộng lớn hơn. Khẳng định với nhà tuyển dụng rằng dần dần những điểm yếu này đã được khắc phục.
4. Câu hỏi: “Bạn muốn làm việc độc lập hay làm việc theo một nhóm?”

Đây là một trong những câu hỏi khó trả lời, vì hiếm có ứng viên nào dám mạnh dạn đề xuất mình làm việc độc lập hay làm việc theo nhóm khi “chân ướt chân ráo” bước vào công ty.


Ý nghĩa thực sự của câu hỏi: “Bạn có định hướng gì cho công việc sắp tới của mình không”, “Bạn có thể kể lại một kinh nghiệm đã từng làm việc với một hoặc một nhóm đồng nghiệp để giải quyết một khó khăn, thách thức nào đó trong công việc không?” Với câu hỏi trên nhà tuyển dụng muốn tìm kiếm một ứng viên biết phải làm thế nào để công việc đạt kết quả cao nhất. Họ sẽ không phải mất thời gian để giải thích, hướng dẫn cho nhân viên của mình từng bước đi, ứng viên đó có thể tự chủ và đề xuất ra những giải pháp của riêng mình.


Biết được mục đích thực sự của nhà tuyển dụng đằng sau những câu hỏi tưởng chừng như đơn giản và quen thuộc là một lợi thế. Bằng việc cung cấp cho nhà tuyển dụng những thông tin thực sự họ muốn biết, đồng thời tạo ra sự khác biệt so với những ứng viên khác là một cách tạo ấn tượng hiệu quả với nhà tuyển dụng và là cách nâng cao khả năng được tuyển dụng của bạn.

Nguồn: Dân Trí

Copyright by http://www.lecuong.info

Thằng đểu và thằng thật thà

Thằng đểu và thằng thật thà

On Kiến thức

Thằng đểu là 1 thằng đẹp trai , nhà giàu , có tiền , có xe…… là 1 thằng sành đời , bít ăn chơi … nó cuốn hút các cô gái bằng vẽ lịch lãm , giàu có , xe xua , hiểu bít , miệng mồm …… nó lừa tình các cô gái . nạn nhân của nó đủ mọi thành phần : girl best , bít ăn chơi …. cho đến các cô gái nai tơ , hiền lành , chưa bít đến iu là thế nào ….

Việc nó tán tỉnh 1 cô gái là ko khó . sau khi đã thực sự chiếm dc tình cảm của họ . nó lại lên kế hoạch cho những dự định xấu . nó đã chiếm dc cô gái …. ” tự hiểu ” , sau lần qua đường đó , nó trở nên lạnh nhạt với cô gái , ko quan tâm j đến cô gái đó , làm cho cô gái suy sụp ….. cuối cùng là chia tay , nó để lai 1 vết thương khó phai trong cô gái ……

Thằng thật thà là 1 thằng nhìn cũng xinh trai , có vẻ ngu ngu , nhưng đôi khi cũng tạo nên sự hiếu kì cho các cô gái , có thể cũng là con nhà giàu , cũng có xe , cũng có tiền , tuy nhiên nó ko phải là 1 người ăn chơi , sống cũng có đạo đức ,vậy mà cũng có 1 số người nghĩ nó là 1 thằng đểu …… nó cũng chưa từng trải nghiệm nhiều trong tình cảm , chưa 1 lần nắm tay người mình yêu …..

Nó hoàn toàn ngu ngơ trong tình cảm , đôi lúc nó thấy bạn bè nó buồn vì yêu , nó cũng rút dc kinh nghiệm nho nhỏ cho mình . Tuy vậy , những gì nó rút ra dc chỉ có thể tóm lại trong vài từ ” ko tin tưởng vào tinh yêu ” ……
Thế rùi 1 ngày , nó gặp 1 cô gái
. cô gái làm nó sống có ích hơn , làm nó vui vẻ hơn , làm nó cảm thấy ấm ấp hơn …… nó cảm thấy hanh phúc khi gặp cô gái , dành thời gian cả ngày chỉ để ngắm hình cô gái trong dt …. nó lo cho cô gái , nó quan tấm đến cô gái ….. nó iu từ lúc nào ko hay …. và rùi cái ngày khiến no sụp đổ cũng đến , cô gái chia tay nó vì nó wá quan tâm đến cô ấy , vì nó mún có thời gian bên cô ấy , vì nó mún chăm sóc cho cô ấy …… thế nhưng nó vẫn cảm ơn cô ấy , vì nó biết , khoảng thời gian ngắn ngủi bên cô ấy thật đẹp với nó .

Thằng đểu và thằng thật thà là 2 thằng bạn thân của nhau !

Thằng đểu thì luôn kể với thằng thật thà về những cuộc tình qua đường ” đc xem là những chiến tích của nó ” , còn thằng thật thà thì luôn đối lại bằng vẻ ngưỡng mộ măc dù sâu trong tâm trí , nó vẫn ko ưa gì những trò thiếu đạo đức như vậy …..

Đến 1 ngày , thằng thật thà ko thể chịu nỗi cách ăn nói của thằng đểu nữa . nó quát lớn :” mày im đi …. ” thế là 2 thằng cãi nhau :
Thằng đểu nói :” mày chỉ là 1 thằng thất bại trong tình iu , mày hãy nghĩ xem , mày iu con nhỏ đó thế nào ? vậy mà , cuối cùng nó đã đối xử với mày thế nào ? từ đó đến h mày bị đá bao nhiêu lần rùi ? sao mày ngu quá vậy ! sao mày thật lòng với người ta vậy ? sao mày hết lòng với người ta vậy ? …….

Hàng loạt những câu hỏi đc đưa ra khiến thằng thật thà ko tài nào trả lời nổi , nó chợt buồn …… buồn lắm , nó nhớ đến cảm giác nó chờ đợi câu nói chia tay của cô gái ….. khi cô gái nói với nó ” em có chuyện muốn nói với anh ” , nó sợ cảm giác hụt hẫn , nên nó đã cố chuẩn bị cho nó 1 tâm lý sẵn sàng …….

Nó im lặng 1 hồi , rồi nó cũng đáp lại thằng đểu :” mày có bít tao đã buồn thế nào ko , bây h thực sự tao ko mún iu ai hết , tao sợ rùi tao sẽ bi bỏ rơi , tao sợ tình cảm của tao lại làm cho người ta bị mất tự do , tao sợ lắm mày bít ko ….. “

Thằng thật thà tiếp tục đáp :” tao sợ , nếu tao là 1 thằng đểu , thì tao sẽ cắn rứt với chính lương tâm tao . tao hiểu cảm giác bị bỏ rơi là thế nào , tao ko mún làm người khác buồn vì đơn giản tao đã từng trải qua cảm giác đó và trong 1 vài giây , tao cảm nhận nó kinh khủng đến mức nào …. ” !

Vào lúc này , thấy thằng bạn thật thà rưng rưng nước mắt , thằng đểu cũng buồn lây
Thằng đểu đáp :” thôi , tao xin lỗi mày , tao chỉ muốn tốt cho mày thôi , tao ko muốn mày bị bọn con gái lừa dối , tao biết mày đang phân vân lựa chọn giữa cách sống của 1 thằng đểu và 1 thằng thật thà ….. và tao cũng biếtt sự lựa chọn của mày ….. mày hãy nhìn 1 thắng đểu như tao nè , chính bọn con gái đã làm nên con người tao , tại vì tao muốn trả thù … trả thù cái bọn đã làm tao khổ , làm tao khốn đốn , làm tao suy sụp ……..
vào lúc này , cả 2 thằng đều khóc sướt mướt , chúng là bạn thân , vì vậy ko ai khác chúng hiểu nhau hơn cả anh em ruột …..

Thằng thật thà lau nước mắt , rùi đáp :” mày nè , tao quý mày lắm , tao bít mày lo cho tao , tao chỉ muốn nói là tao có cách sống riêng , có thể cách sống của tao sẽ làm tao thiệt thòi nhiều đó . nhưng thực sự tao ko cắn rứt với lương tâm . tao nghĩ , người tốt sẽ gặp điều may mắn , sẽ tìm ra hạnh phúc . điều quan trọng ở đây là mình sống phải có niềm tin , phải tin tưởng vào tình iu ……

Tao mong mày cũng sống như tao thằng đểu àh !!! ……..

(st)

Copyright by http://www.lecuong.info

Làm thế nào để bỏ 1 con voi vào trong tủ lạnh?

Làm thế nào để bỏ 1 con voi vào trong tủ lạnh?

On Kiến thức

elephant

Câu hỏi 1: Làm thế nào để bỏ con voi vào trong cái tủ lạnh?

— Xẻ thịt con voi ra rồi nhét vào tủ lạnh!
— Sai.
— Dùng phòng lạnh thay cho tủ lạnh để chứa con voi!
— Sai.
— Dùng đèn pin của Đôrêmôn thu nhỏ con voi lại rồi cho vào tủ lạnh!
— Sai. Bạn đã hết quyền trả lời. Câu trả lời đúng là: Mở tủ lạnh ra, cho con voi vào rồi đóng cửa tủ lại.

Câu hỏi 2: Làm thế nào để bỏ con hưu cao cổ vào trong tủ lạnh?

— Mở tủ lạnh ra, cho con hưu cao cổ vào rồi đóng cửa tủ lại.
— Sai! Mở tủ lạnh ra, lấy con voi ra rồi cho con hưu cao cổ vào và đóng cửa lại.

Câu hỏi 3: Vua sư tử đang tổ chức một hội nghị các loài vật. Tất cả các con vật đều tham dự, ngoại trừ một con. Đó là con vật nào?

— Ai mà biết!
— Con hưu cao cổ. Nó vẫn còn ở trong tủ lạnh, nhớ không?

Câu hỏi 4: Có một con sông mà bạn phải đi qua, nhưng dưới sông lại có cá sấu sống. Bạn sẽ xử lý ra sao?

— Đóng bè bơi qua!
— Sai.
— Tìm cây cầu rồi leo lên cầu đi qua!
— Sai. Bạn cứ từ từ bơi qua sông. Không có con cá sấu cắn bạn vì chúng bận đi dự cuộc họp của vua sư tử rồi, phải không?
(Theo PersonalityTest)

Đây thật ra là bài kiểm tra logic học thường được sử dụng trong phỏng vấn hay test IQ cho những ứng viên cao cấp.

• Câu 1 kiểm tra khả năng xử lý tình huống.
• Câu 2 nhằm kiểm tra tính máy móc.
• Câu 3 kiểm tra trí nhớ.
• Câu 4 này nhằm kiểm tra khả năng học hỏi từ sai lầm.

Bạn hãy yên tâm, rất ít người vượt qua kỳ sát hạch này, trong đó có tôi!

Copyright by http://www.lecuong.info

Sướng

Sướng

On Kiến thức

Sướng

Đứa em hỏi chị:

Hỏi : Tại sao mọi người thích làm "chuyện ấy" thế ?

Đáp : Thì cũng giống như mày thích ngoáy mũi mà.

Hỏi :Thế con trai sướng hơn, hay con gái sướng hơn!

Đáp : Thế mày ngoáy mũi thì mũi sướng hay ngón tay mày sướng ??

Hỏi :Thế tại sao khi con gái bị cưỡng.....thì sao lại không sướng ?
Đáp : Thế có kẻ chọc tay vào mũi mày thì mày có sướng nổi không ?

Hỏi : Thế tại sao con gái đến tháng thì không làm chuyện đấy ?
Đáp : Mày chảy máu cam thì có muốn ngoáy mũi nữa không ?

Hỏi : Tại sao con trai không thích đeo BCS khi làm chuyện đấy ?

Đáp : Thế mày ngoáy mũi thì có thích đeo găng ko ?

Just for fun ! ^^"

Copyright by http://www.lecuong.info